秘书处

　　 CANB秘书处是CANB委员会的常设机构，受CANB执委会委托，在执委会指导下来完成CANB系统内授权、考试与资格认证活动及信息记录等具体工作。CANB秘书处仅对CANB执委会负责。CANB的人员设置包括：秘书长、质量体系负责人、秘书
　　 主要负责：
　　 1 对CANB培训机构的评估、授权和监督检查
　　 包括接受培训机构的申请；组织评估和验收小组；根据验收结果进行授权；组织对ATB定期和非定期监督和检查；相应验收和检查的记录。
　　 2 组织和实施考试及对考试的监督
　　 接受ATB对某一类培训课程的考试申请，指定考委会进行考试，对考试结果进行存档记录，对考试进行适时有效的监督。对地方考委会进行定期的检查。
　　 3 资格认证
　　 资格认证是指根据考试结果，对通过考试的人员，颁发相应的统一的资格证书。
　　 4 相关信息的记录和文件的控制
　　 CANB秘书处的一个重要任务是对经考核和资格认证的焊接人员进行登记注册，对其相关信息进行记录，具体的实施程序见第二部分AP2.09。
　　 5 CANB秘书处应对所有资格认证活动中的文件、报告、纪要和表格进行存档，并适时进行内部审阅，对变更的文件进行记录和存档
　　 6 信息的收集、整理和发布
CANB秘书处应对资格认证活动中的信息进行收集，然后进行整理，对必要的信息予以发布。
　　 7 收费
　　 CANB秘书处负责收取在验收、考试和资格认证中所发生的费用。
　　 8 年度报告
　　 CANB秘书处要向CANB执委会提交当年ANB活动的年度报告（包括技术与管理方面）。
　　 CANB秘书处应向CANB执委会提交当年的财政决算报告和下一年度的预算报告。
　　 9 秘书处职员的培训
　　 秘书处职员应进行焊接技术先进性、工业实践方面的培训，要及时了解IIW IAB A组与B组的活动。同时，秘书处应保存职员培训记录。

考试委员会

培训工作委员会

验收工作组

　　 1 验收工作组负责评估培训机构的申请文件，并进行现场验收，向CANB执委会和秘书处提供验收报告和是否给予ATB授权的建议。验收报告应由CANB秘书处存档。
　　 2 验收工作组设主任评审员2-4名和助理评审员8-12名，主任评审员由CANB主席提名，经执委会讨论批准。助理评审员可由个人提出申请，两名主任评审员审查其资格并予以推荐，经执委会讨论批准，具有ISO9000评审员资格者应与优先考虑。助理评审员的任命要考虑到地区与行业的平衡。评审员任期三年，三年后需重新经执委会审查批准。
　　 3 每年CANB秘书处将举办评审员培训班和经验交流学习班，以便评审员能及时获得最新的规程、标准、资格认证方面的信息和评估及验收经验。

申诉与投诉工作委员会

     1 两会各由考委会5名成员组成，其主席由执委会主席任命。这5名成员须来自不同单位，在执行投诉、申诉处理时，不能与投诉对象或申诉对象在组织和利益上有关系。
　　 2 两会委员会主席负责组织和实施对投诉和申诉的调查和处理，并将处理结果报告CANB秘书处。对于每项投诉或申诉，该委员会主席可组成包括本人在内。